Muchos no entendemos que ante la recomendación: “Quédate en casa”, las personas sigan en la calle como si nada. Pero creo que la explicación no es tan simple como afirmar que la gente es desobediente o insensata (aunque algunos sí), son muchas razones, argumentos y necesidades que les impiden a cientos de personas, quedarse en casa.
Para un gran sector de la población, la principal necesidad es el sustento económico y el cubrimiento de las necesidades básicas. La informalidad laboral es uno de los principales problemas que aquejan a la economía colombiana, por este motivo y entre las causas y consecuencias de este flagelo es que se reduce la productividad, los recaudos tributarios y las posibilidades de los trabajadores de obtener una pensión adecuada.
Dentro de la informalidad se puede identificar varios tipos, según las razones o circunstancias. Están los voluntarios que son los trabajadores que podrían tener un trabajo formal pero deciden ser informales, aun si el salario es menor, los trabajadores excluidos de la formalidad por tener una productividad menor y los que son excluidos por barreras explícitas regulatorias como niveles académicos y/o experiencia y las barreras implícitas como segregación laboral, la edad, el estrato socio económico, las características físicas, la etnia, la orientación sexual y el género.
Cuando tengamos la tentación de tachar de “Insensatos e irresponsables”, a algunas personas que vemos en la calledetengámonos a pensar que para esas personas lo más importante es proveer de un techo y un plato de comida a sus familias
En datos obtenidos por el DANE, en su última encuesta laboral de 2017, se identificó que la informalidad:
Afecta más a las mujeres que a los hombres.
En términos de su posición ocupacional, es más común entre trabajadores independientes.
Los sectores económicos con mayor informalidad laboral son el comercio y la construcción.
Las ciudades intermedias, en particular las fronterizas y relativamente lejanas del eje de las cuatro principales (Cali, Medellín, Barranquilla y Bogotá), exhiben tasas de informalidad más elevadas.
Está muy asociada con los bajos niveles educativos y de experiencia laboral. Entre menor sea el nivel educativo, mayor será la informalidad.
En relación con la edad, se dan entre las edades de 12 a 17 años, y de más de 61 años, mientras que el mínimo de informalidad se registra entre los 25 y los 35 años de edad.
En términos de seguridad social, la informalidad es particularmente grave en cuanto no cotizar al riesgo de pensiones, seguido por el de salud en régimen contributivo y finalmente por el de salud en régimen subsidiado.
Así es que, cuando veamos que hay personas que permanecen en la calle sabiendo que estamos viviendo una pandemia mundial y tengamos la intención de tildarlos de “Insensatos e irresponsables”, detengámonos a pensar que para esas personas lo más importante es proveer de un techo y un plato de comida a sus familias y la única manera que encontraron para lograrlo es teniendo un trabajo informal.
